Menu
Vacature

Senior beleidsonderzoeker

Ben jij die professional met hart voor de zorg en/of het sociaal domein? Een echte senior die zelfstandig offerte- en onderzoekstrajecten kan leiden? Dan vind je bij ons de beste plek om je hart verder te volgen.

Senior beleidsonderzoeker

Een evaluatie van de Wet Inburgering. Onderzoek naar de verbetering van de wachttijden GGZ. Onderzoek naar de ervaringen met domeinoverstijgend werken ten behoeve van het thuis organiseren van zorg voor kwetsbare ouderen, Participatief Kwaliteitsonderzoek ten aanzien van Beschermd Wonen. Het is zomaar een greep uit onze projecten. Zie jij jezelf hier al aan werken?

Samen met je team voer je hoogwaardig, kwantitatief en kwalitatief (beleids-)onderzoek uit voor ministeries, decentrale overheden en uitvoeringsorganisaties. Dat doe je vanuit ons gezamenlijk streven naar maatschappelijke impact en het leveren van een bijdrage aan een samenleving waarin iedereen tot zijn recht komt. Dat is niet bepaald een koud kunstje, want wanneer je tot onderbouwde inzichten voor belangrijke besluiten komt, heb je meer nodig dan alleen de juiste kennis.

Dit vraagt om ervaren professionals die oprecht betrokken zijn. Daarom onderzoeken wij kritisch, stellen de juiste vragen, onderbouwen scherp, geven altijd stof tot nadenken en handelingsperspectief, bundelen denkkracht, kijken proactief vooruit en bieden tegengas waar nodig. Zo komen we samen tot een maatschappelijke oplossing die Significant te noemen is. Herken jij je hierin?

Met jouw kennis en ervaring als beleidsonderzoeker zorg je voor maatschappelijke impact en help je onze opdrachtgevers en ons team een stap vooruit

Wat wij van je vragen

  • Je werkt op academisch niveau.
  • Je hebt 5 jaar ervaring met complexe maatschappelijke vraagstukken en beleidsgericht onderzoek, bij voorkeur met stelsel- en/of samenwerkingsvraagstukken in de langdurige zorg, ggz en/of het sociaal domein.
  • Je visie op de ontwikkelingen in de zorg en/of het sociaal domein en je netwerk zorgen ervoor dat je richting kunt geven aan onze positionering in de markt.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het zelfstandig leiden van beleidsgerichte onderzoeksprojecten (kwantitatief en/of kwalitatief van aard) waarbij samenwerking en co-creatie de basis is van jouw werkwijze.
  • Je toont eigenaarschap, zelfstandigheid en streeft naar kwaliteit; niet alleen in klantprojecten, ook in de activiteiten die je intern oppakt.

Natuurlijk ontvang je een marktconform salaris en is parttime werken (vanaf 32 uur) mogelijk. Daarnaast bieden wij je uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een mobiliteitsbudget of een leaseauto, een jaarlijks opleidingsbudget en 30 vakantiedagen.

Sollicitatieprocedure

Omdat wij het belangrijk vinden dat je direct een goede indruk krijgt van de werksfeer en het werk dat je gaat doen, voer je het eerste sollicitatiegesprek met je eventuele toekomstige collega’s. Dit gesprek is vooral om wederzijds te inventariseren of er een klik en passende motivatie is. Na het eerste gesprek vragen wij je meestal om een kleine schriftelijke adviesopdracht te doen. Zo kunnen wij een eerste indruk krijgen van hoe jij tegen zaken aankijkt. Dit kan gaan om een reactie op een tekst of offerte of bijvoorbeeld een business case, altijd passend bij jouw ervaringsniveau. Dit bespreken wij dan in het tweede gesprek. Wij gaan dan ook dieper in op jouw ervaring en ambities voor de toekomst. Bij dit tweede gesprek is meestal een directielid aanwezig.

Zijn wij allebei na dit tweede gesprek nog altijd enthousiast, dan volgt meestal een assessment bij een extern assessment bureau. Bij dit assessment wordt in kaart gebracht wat jouw drijfveren zijn, hoe jij het best kan functioneren én of de functie van senior beleidsonderzoeker bij Significant Public bij jou past. Bij een positief advies vormt het assessmentrapport voor jou én ons een goede basis om je ontwikkeling bij onze organisatie te starten.

Solliciteren op deze functie?

Stuur dan je cv en je motivatiebrief naar: werkenbij@significant.nl

Voor meer informatie:
Michiel Blom